1 – Redução de jornada para merendeira, assistente administrativo e apoio operacional

2 – Adicional de insalubridade para os profissionais da educação

3 – Revisão bienal do Estatuto do Magistério

4 – Redução do número de alunos por sala de aula, conforme Portaria 321 do Ministério da Saúde

5 – Combate e prevenção ao assédio moral

6 – Reajuste anual acima da inflação

7 – Adequação dos prédios escolares para melhores condições de trabalho

8 – Dispensa de ponto para participação nos Congressos e Reuniões da APROMAM

9 – Revisão legislativa do reenquadramento docente, para implementação do que foi acordado com a prefeitura em 2019

10 – Contratação de Plano de Saúde de qualidade

11 – Adequação do módulo para as salas e creche, de acordo com o número  de matrículas

12 – Preenchimento completo dos cargos da Educação, para adequado atendimento à demanda de alunos

13 – Construção de novas escolas com padrão para atendimento adequado

14 – Merenda de qualidade para os alunos

15 – Material pedagógico adequado à Educação Infantil